Pintuco tiene una trayectoria que se remonta al 13 de diciembre de 1945, cuando fue fundada en Medellín por Germán Saldarriaga del Valle y Alberto Saldarriaga Duque.
Desde sus inicios, la empresa ha enfocado sus esfuerzos en la investigación y el desarrollo tecnológico, lo que le ha permitido ofrecer una amplia gama de colores en sus pinturas, adaptándose a las diversas necesidades de los sectores que atiende.
Por más de 705 años hemos crecido con la visión de ser un jugador líder en todos los mercados donde actuamos. Hoy somos una Compañía de 27 millones de galones en ventas, 2.500 empleados, 6 plantas productivas y 3 unidades de negocio.
La calidad de nuestras pinturas y recubrimientos ha llegado a 11 países de América Latina, entregando soluciones innovadoras y sostenibles para hogares, construcción, infraestructura, industria y el sector automotriz.
Esto nos consolida como la Compañía de pinturas líder desde Centro América hasta la región Andina, reconocida por tener las marcas preferidas por los consumidores, un contacto cercano con el mercado y un crecimiento superior al promedio de la industria.
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Brindamos soluciones innovadoras, sostenibles y de alta calidad en las que nuestros consumidores confían para proteger y decorar sus espacios y bienes, generando valor a nuestros grupos de interés.
Somos una Compañía de pinturas, líder en Latinoamérica (top 5) reconocida por tener las marcas preferidas por los consumidores, una llegada al mercado cercana, un crecimiento superior al promedio de la industria y una generación de valor positiva para los inversionistas, AQUÍ PODRÁS ENVIAR TU HOJA DE VIDA Y TRABAJAR CON NOSOTROS.
Pasos para aplicar a las vacantes de empleo en Pintuco
- Accede al enlace proporcionado «clic aquí«.
- Selecciona la vacante que te interese.
- Haz clic en la opción «Usuario no Registrado» para comenzar el proceso.
- Presiona «Crear».
- Revisa las vacantes disponibles y sigue las instrucciones para postularte a la que prefieras.
- Haz clic en el puesto al que deseas postularte.
- Completa toda la información solicitada por el sistema.
- Sigue los pasos indicados y llena el formulario con todos tus datos.
- Una vez terminado, haz clic en «Crear Cuenta» para finalizar tu postulación.
Compromiso de los empleados
Como organización, se identifican por tres características fundamentales que sus empleados destacan:
- Simplicidad como prioridad: Se enfocan en mantener lo esencial, evitando complicaciones innecesarias que no contribuyan a sus objetivos ni a la satisfacción de sus públicos.
- Compromiso con el logro y el resultado: Se esfuerzan por alcanzar sus metas, aceptando que los errores son oportunidades para aprender y mejorar.
- Actuar con integridad: Todas sus acciones están guiadas por un estricto código ético, en el que valores como la honestidad, la veracidad, el respeto por las personas, la ley, la palabra dada, y la responsabilidad integral son principios inquebrantables.
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FUENTES Y CREDITOS:
CURRÍCULO
